Regulatory Affairs Specialist
Ben jij de Regulatory Affairs Specialist die we zoeken? In Gelderland, met de mogelijkheid tot hybride werken, bieden wij een uitdagende rol binnen de regelgeving en exportregistraties voor diervoeder. Bij onze opdrachtgever krijg je de kans om processen te verbeteren en compliance wereldwijd te waarborgen.
Omschrijving
Als specialist ben je de spil in het team, signaleer je relevante wijzigingen in wetgeving en vertaal je deze effectief naar de praktijk. Jouw verantwoordelijkheden omvatten het beheren en coördineren van export- en productregistraties wereldwijd, het onderhouden van contact met lokale autoriteiten en het adviseren over risico’s op het gebied van voedselveiligheid.
Wat ga je doen?
Als Regulatory Affairs Specialist ben je verantwoordelijk voor het beheren en coördineren van export- en productregistraties wereldwijd. Je signaleert wijzigingen in (inter)nationale wet- en regelgeving en vertaalt deze naar de organisatie. Het opstellen en beheren van volledige dossiers voor registraties in verschillende regio’s behoort tot jouw taken. Je onderhoudt contact met lokale autoriteiten, distributeurs en klanten en adviseert over risico’s op het gebied van (dier)voedselveiligheid en wetgeving. Daarnaast coördineer je de benodigde documentatie en certificaten met interne en externe stakeholders en neem je het initiatief voor procesverbeteringen. Het delen van best practices met (inter)nationale collega’s is ook een belangrijk onderdeel van jouw rol.
Jouw profiel
- Afgeronde hbo- of wo-opleiding in rechten, (dier)voeding of voedselveiligheid.
- Kennis van Europese diervoederwetgeving en ervaring met wereldwijde exportregistraties.
- Ervaring met NVWA- en douanevereisten, zowel nationaal als internationaal.
- Bekendheid met systemen zoals Oracle JD Edwards en MS Office.
- Kennis van GMP+ en ISO 9001 is een pre.
- Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels; andere talen zijn een plus.
Wat wij bieden
We bieden een uitstekend salaris tot €5000,- per maand, een zelfstandige functie met veel verantwoordelijkheid en een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een 13e maand en 13 ATV-dagen bij een fulltime dienstverband. Hybride werken is bespreekbaar en je komt te werken in een innovatieve organisatie met een informele sfeer en ruimte voor eigen initiatief en geniet van een gezonde werkplek.
